2021年9月1日下午，北京分院在公司三樓會(huì )議室組織全體員工開(kāi)展總公司半年工作會(huì )議精神集中學(xué)習暨分院2021年半年會(huì )議，傳達2021年總公司上半年度工作總結會(huì )議精神及工作部署要求，在此基礎上，制定提出了北京分院2021年下半年工作計劃及要求。北京分院領(lǐng)導班子、各科室負責人及在家的全體員工參加了會(huì )議。

會(huì )議第一項，由院長(cháng)趙興奎帶領(lǐng)大家細致學(xué)習了總公司2021年上半年度工作總結，分別從考核工作綜合情況、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作開(kāi)展情況、信用評價(jià)情況、科技創(chuàng )新工作、半年產(chǎn)值計劃完成情況、公司綜合管理工作情況、通過(guò)考核發(fā)現的重點(diǎn)問(wèn)題、年度工作目標完成情況八個(gè)方面進(jìn)行了詳細的拓展講解，對各兄弟單位的的管理理念及思路、亮點(diǎn)一一細數，并認真學(xué)習總結了各位領(lǐng)導在會(huì )議上的發(fā)言。

會(huì )議第二項，全體員工觀(guān)看了關(guān)于公司南蘇丹朱巴--倫拜的項目進(jìn)展情況及參建人員匯報視頻，并對他們的辛苦付出表示致敬，鼓勵全體員工要向海外項目參建人員學(xué)習，不斷提高思想認識及業(yè)務(wù)能力，要有敢打硬仗、能打勝仗的能力與信心。

會(huì )議第三項，院長(cháng)趙興奎對2021年下半年度北京分院工作計劃進(jìn)行了部署，他提出要做好12項工作，分別從以下方面提出了要求：（1）把市場(chǎng)開(kāi)發(fā)作為當前主要工作，自主市場(chǎng)和合作市場(chǎng)齊頭并進(jìn)；繼續關(guān)注“全過(guò)程咨詢(xún)”相關(guān)業(yè)務(wù)，同時(shí)開(kāi)發(fā)可靠的帶資合作單位；（2）做好后期服務(wù)及前期項目跟蹤工作；（3）積極探索管理新模式，提高部門(mén)運營(yíng)水平及管理效率；（4）學(xué)先進(jìn)，學(xué)優(yōu)秀，形成比、學(xué)、趕、超的良好工作氛圍，努力培養團隊成員具備“一專(zhuān)多能”，復合型人才；（5）共同維護好東泰的聲譽(yù)，把東泰的品牌擦的更亮、把東泰的旗幟舉得更高；（6）梳理人才、建立人才梯隊隊伍，加強員工培養；（7）常抓不懈，做好分院安全管理工作；（8）利用各種形式、各種機會(huì )做好宣傳工作；（9）班子成員要轉變作風(fēng)、嚴于律己，要發(fā)揚孺子牛、拓荒牛、老黃牛精神，特別是當好“領(lǐng)坰?！?，既要把準方向、揚蹄奮進(jìn)，又要擔當作為；（10）班子成員要注重學(xué)習,提高組織、溝通、協(xié)調能力；廣交朋友，建立正能量圈子；（11）全體員工要提高執行力，要用有解思維做好安排的每一項工作；（12）要更細致地關(guān)心員工及家庭，豐富員工業(yè)余生活，提升辦公條件，創(chuàng )造健康、運動(dòng)、時(shí)尚的環(huán)境。

總結上半年，展望下半年，北京分院將繼續不忘初心、砥礪奮進(jìn)，攻堅克難，創(chuàng )造佳績(jì)，為東泰增輝，讓社會(huì )放心！

會(huì )議在重溫“東泰咨詢(xún)、讓您放心”的口號中結束。